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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 718 毫秒
1.
中层管理中的权力无为   总被引:4,自引:0,他引:4  
本文针对当前图书馆人事制度改革所暴露出来的问题,对图书馆通过实行人事代理,进一步深化人事制度改革的新思路进行探讨.  相似文献   

2.
现代图书馆管理的热门话题(下)   总被引:19,自引:0,他引:19  
最近一个时期,全国各地都在推进文化体制改革,作为公益性文化事业单位,图书馆的改革已经列入议事日程,有些图书馆已经进入改革试点。图书馆将参照其他公益性文化事业单位的做法,按照“加大投入、转换机制、加强管理、增强活力”十六字方针,进行管理体制与机制的改革。  相似文献   

3.
党的十一届三中全会以来,在改革、开放、搞活的方针指导下,我国图书馆毕业发生了很大的变化,图书馆的管理也由经验管理逐步走向科学管理。在改革的大潮中,广州图书馆认真学习国内外图书馆的先进管理经验,在管理体制和人事制度等方面进行了一系列的改革,取得了较好的效果。推动了  相似文献   

4.
朱铮 《图书馆学刊》1994,16(1):11-13
改革图书馆的管理程度是图书馆改革的重要方面和战略措施,因为不改革就不能适应商品经济发展的社会需要。但是,怎样改革确是图书馆面临的一大课题。本文借鉴‘企业改革管理程度理论”中的论点,从“序化”管理立论,研究图书馆的效率管理,达到激发图书馆活力期望值。  相似文献   

5.
实行人事代理 深化图书馆人事制度改革   总被引:1,自引:0,他引:1  
本文针对当前图书馆人事制度改革所暴露出来的问题,对图书馆通过实行人事代理,进一步深化人事制度改革的新思路进行探讨.  相似文献   

6.
主要对国外图书馆管理方面的改革情况进行了简要介绍和分析,指明了现代图书馆管理改革的方向.  相似文献   

7.
浅析学习型组织理论在图书馆的应用   总被引:7,自引:0,他引:7  
学习型组织是一种持续学习与转化的组织,从个人学习扩展到整个团队学习,并增强组织的创新能力。随着图书馆改革的深入进行,构建学习型图书馆将是图书馆改革的必然趋势。  相似文献   

8.
图书馆的考核、管理是图书馆进行机构改革的关键问题所在,而对图书馆人员的管理,是图书馆机构改革的突破口,要合理调配好人力资源,管理好人力资源,调动职工的积极性,充分发挥职工的潜力,就要有一套切实可行的考核管理办法,把柔性管理和刚性管理有机地结合起来,是搞好绩效与绩效管理的方法之一。  相似文献   

9.
用科学的物流管理理论指导图书馆的管理改革   总被引:2,自引:0,他引:2  
新形势下,传统的图书馆管理模式受到强烈的冲击,面对挑战图书馆首先需要改革管理模式,用科学的物流管理理论指导图书馆的管理改革,具有重大现实意义。  相似文献   

10.
周键 《贵图学刊》2000,(3):13-15
介绍佛山市图书馆为了适应新世纪的需要而进行机构改革,实施机构重组与人员进聘,探索图书馆的目标管理的工作实践,总结了改革的成效及不足。  相似文献   

11.
加拿大麦克马斯特大学图书馆在面临内外部诸多挑战时,对图书馆推行了一系列的改革举措。在注重图书馆整体形象的宣传和营销、树立起图书馆的品牌服务形象的同时,着手进行了设置改革机构岗位、吸纳新型岗位馆员、整合图书馆服务、优化馆藏资源建设、构建学术出版中心、建立学习共享空间、监控和评估图书馆改革结果等适应信息服务发展潮流的变革管理。我国图书馆应借鉴其成功经验,以应对挑战。  相似文献   

12.
本文结合集美大学图书馆的情况,对高校图书馆的机构重组和管理体制的改革进行了探讨。  相似文献   

13.
论用邓小平理论指导图书馆改革   总被引:1,自引:0,他引:1  
本文试用邓小平理论中关于的论述,指导图书馆进行全面改革,其中主要观点有:1.图书馆不改革就没有出路,不能关起门搞改革,要同国际接轨;2.图书馆要实行全方位改革,但不可全面平推;3.改革只能是不断地自我完善,不能被别的机构取而代之;4.正确处理改革中的种关系:改革、稳定、发展三者的关系。最后提出图书馆当前应做的九件大事。  相似文献   

14.
创新是图书馆发展的动力源泉与永恒主题.图书馆项目化管理是创新驱动下的图书馆管理模式改革,是对图书馆创新工作中的创新资源、创新目标、创新计划、创新环境等进行优化管理.文章论述了图书馆项目化管理的特点、必要性,分析了图书馆项目化管理的基本要素,构建了图书馆项目化管理的具体模式.  相似文献   

15.
<正> 东南大学图书馆是一个有90年历史的、基础较好的图书馆,它已成为学校教学和科研工作的重要组成部分。除常设的各业务部门外,还设有以土建、力学学科为主的外国教材中心和国际联机(DIALOG)检索终端。我馆自1988年6月以来,先后抓住一个又一个机遇,紧紧围绕发挥图书馆两个职能积极探索改革之路,在馆内引进竞争机制,进行了一系列改革。使全馆在人事管理、分配制度、业务工作、人员素质、自动化建设等方面有很大的改观。新的运行机制激发出工作人员较强的改革意识和改革承受能力。四年多来全馆的改革实践取得了显著的成效,使图书馆面貌发生了显著的变化。改革的概况一、改革的指导思想:在党的基本路线指引下,逐步建立和完善图书馆能主动适应学校教学、科研和科技开发事业的发展及社会发展对文献情报需要的内部管理体制和运行机制。在进  相似文献   

16.
李大钊在北京大学任图书馆主任期间,利用图书馆传播马克思列宁主义,对图书馆工作进行了多项改革和探索实践,对中国现代图书馆事业产生了积极意义和深远影响。  相似文献   

17.
中学图书馆改革的认识误区与对策   总被引:2,自引:0,他引:2  
娄燕 《图书馆杂志》2001,20(9):45-45,5
中学图书馆作为学校教育、教学和科研的重要组成部分,学生的第二课堂,素质教育对其提出了新的要求;现代信息技术的迅猛发展,也迫使图书馆必须进行重大的改革以适应信息时代的发展。中学图书馆的改革已成为历史的必然。但是在图书馆的改革过程中,由于所面临的是复杂多变的信息环境和素质教育的新思想、新观念,再加上我们对事物发展规律认识和了解的不够深入,使我们对面临的困难与问题,以及所采取的对策往往缺乏全面、科学的认识,陷入一些认识上的误区。  相似文献   

18.
王虹 《图书馆建设》2007,(5):111-113
图书馆改革人事制度起步较早,取得一些成果,但不少地区图书馆的改革则不了了之。本文通过对馆员管理中的问题分析,论述了图书馆改革人事制度所需要的条件,对图书馆当前改革工作提出了建设性意见。  相似文献   

19.
论市场经济条件下图书馆馆长的思想观念和思维方式   总被引:6,自引:0,他引:6  
在当前我国深化改革开放和进入社会主义市场经济的大形势下,图书馆要适应社会发展需要,必须进行自身改革。图书馆的改革要从变革图书馆决策人-图书馆长的思想观念和思维方式入手,方能取得显著收效。本文对此做了较深刻的阐述。  相似文献   

20.
本文介绍了北京邮电大学图书馆的“立体三角”管理模式以及该校图书馆的管理实践、改革措施和改革成效。  相似文献   

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