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阐述图书馆伦理是在图书馆活动中总结出来的,以公共知识信息服务为价值导向、用以规范图书馆职业行为和调节图书馆职业关系的原则和规范。它以图书馆活动中的伦理问题为研究对象,包括图书馆伦理关系、图书馆伦理价值、图书馆伦理规范和图书馆伦理实践等方面的内容。 相似文献
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在我国图书馆研究中，往往使用“职业道德”概念，很少使用“职业伦理”概念。但是，近年来，“职业伦理”概念开始出现在图书馆研究中。为了规范图书馆研究，促进图书馆职业的发展，建议使用“职业伦理”概念。最后，文章从四个方面论证了应该用“职业伦理”概念代替“职业道德”。 相似文献
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试论图书馆伦理管理 总被引：1，自引：0，他引：1
刘贵勤 《大学图书情报学刊》2011,29(2):20-23
图书馆管理在进入了信息时代后,管理的实践和认识已经进入了管理与人文伦理结合的阶段———伦理管理阶段。管理与伦理结合,是由两者的相关性和一致性决定的,主要是管理活动离不开伦理准则。图书馆职业作为社会特定职业,有其自身的规律和职业范围。图书馆职业伦理就是图书馆管理服务领域中的角色伦理,是以图书馆为主体对图书馆管理的社会化角色的伦理原则和规范。 相似文献
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图书馆伦理责任及其实现 总被引：2，自引：0，他引：2
图书馆伦理属于一种特殊的职业伦理,在图书馆管理活动中可以发挥引导、监督、协调、制约和激励等方面的功能.图书馆伦理责任可以分人本伦理责任、公共伦理责任、资源伦理责任三个层次.实现图书馆伦理责任需要从宏观、中观、微观各个层次开展多方面的工作. 相似文献
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张雅红 《图书馆理论与实践》2007,(4):11-13
从图书馆职业行为价值的偏失、执行过程中的利益冲突等方面讨论了图书馆规章制度伦理问题产生的原因。阐述了在图书馆规章制度制定、执行中存在的伦理问题，指出图书馆规章制度伦理分析的意义在于明确图书馆制度的价值目标，规范图书馆职业的行为。 相似文献