能量守恒定律发现者光环的背后——天才业余科学家迈尔的坎坷人生     

黄鹏  郎和  邓天华 《物理教师》2009,30(10):48-49

能量守恒定律与细胞学说、进化论被合称为19世纪自然科学的三大发现．而能量守恒定律的首次公开提出,却出自于一个“疯子”医生—J．R．迈尔（Julius Robert Mayer,1814-1878）．迈尔,1814年11月25日生于德国符腾堡（今巴登-符腾堡）的海尔布隆,1838年获蒂宾根大学医学系博士学位,一生行医．作为一个医者,是如何与能量守恒定律联系起来的？这得从一次旅行说起．  相似文献   

浅谈信息网络时代环境下的档案管理     

邓永胜 《山西师大体育学院学报》2012,(Z2):205-206

网络技术的广泛应用,为计算机档案信息的利用提供了方便。广大用户可以直接通过电脑网络终端查阅自己所需要的档案,大大提高网络档案资源的利用率。在计算机档案管理中,充分利用信息化和网络环境,科学、合理地进行档案管理,能够减轻档案工作人员的劳动强度,提高工作质量和工作效率。  相似文献   

村落体育文化发展与繁荣探析     

邓晓东 《山西师大体育学院学报》2012,27(2):27-30

体育作为一种独特的社会文化形态,从其发展进程可以看出,它与社会经济、文化教育等有着密切的关系。村落体育文化作为农村特有的文化形式,是社会文化的重要组成部分。社会主义文化事业要大发展大繁荣,必须拥有村落文化事业的发展基础。  相似文献   

浅谈初中学生思想政治课学习兴趣的培养     

邓海冰 《吕梁教育学院学报》2012,(1):85-86

培养初中学生思想政治课的学习兴趣非常重要,可以说是初中政治课教学的第一步。本文结合本人的教学实践,从巧设新课导入、使用幽默的教学语言、把握知识结合点、联系生活实例、引入时事教学等方面粗浅分析了初中学生思想政治课学习兴趣的培养。  相似文献   

金庸小说中的情爱诗学     

邓陶钧 《莆田学院学报》2009,16(4):57-61

金庸小说在武侠叙事之外,还有一个言情叙事的存在。其作品通过言情叙事来彰显人的生命价值,从情爱本质的拷问中展示人性的复杂与深刻,情侣们携手江湖还表现了金庸小说对诗意生存理想的追寻。小说中丰富的言情话语已经构成情爱诗学。  相似文献   

高职校内园艺生产性实训基地建设模式实践与探索     

邓建平 《职业教育研究》2009,11(5)

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人在高三,学会管理自己的时间     

邓公明 《高中生之友》2009,(7)

我现在整天都觉得心烦气躁的。还有几个月就要高考了,我却觉得自己还没复习好,时间总是不够用啊,恨不得一天有25个小时。虽然整天都忙忙碌碌的,却常常是复习了语文,就没有时间复习数学,复习了数学,就没时间复习英语。因为这种情况,复习的效果很不好,弄得自己很郁闷。我自己也不知道为什么时间就那么不够用。苦闷的学生  相似文献   

隐喻象似还是象似隐喻——基于《天鹅与倒影》的认知分析     

邓海丽  霍金根 《绵阳师范学院学报》2009,28(9):101-105,108

象似和隐喻既是语言的普遍现象,又是人类的重要思维方式和认知工具。以形体诗歌《天鹅与倒影》为例。借助合成空间理论,分析了以象似和隐喻为特征的认知运作机制,认为隐喻中有象似,象似中有隐喻,两者互相包含、相辅相成,共同构建语篇意义、完成语篇的认知解读。  相似文献   

广州：最是仓皇辞庙日     

邓小夏 《时代教育》2009,(1)

大事记1949年2月1日:国民党中央党部由上海迁往广州。1949年2月5日:国民党行政院长孙科未经代总统李宗仁同意,将行政院迁往广州。1949年4月20日:国民党中常会在广州发表声明,要求停战,但拒绝在《国内和平协定》上签字,和谈之门最后关闭。1949年10月14日:第四野战军攻陷广州,国民党政府再迁重庆。1949年10月28日:广州市人民政府成立,叶剑英任市长。1949年2月8日,星期三,阴有小雨,国民党政府由南京迁往广州。南迁的决定在1月25日晚已经做出,但为了安定人心,政府依然对外宣称,"南京迁地办公,不是政府迁都,我们的首都还是现在的南京。"此时,国共双方军队已经距离仅仅五十公里,兵临城下的局面,很快让政府的通告失去了意义。随着城外枪声日渐密集,南迁的进度也一再加快,到了2月5日,行政院已经整体撤往广州办公,三天后,整个政府机关南迁。  相似文献   

领导创新支持与员工突破性创新行为 ——基于角色认同理论和行为可塑性视角     

刘晔  曲如杰  时勘  邓麦村 《科学学与科学技术管理》2022,(2):168-182

基于角色认同理论和行为可塑性理论,以某科研机构的325名员工及其直接领导为调查对象,对领导者的创新支持如何以及何时影响员工的突破性创新行为进行了实证研究.结果表明:领导创新支持通过激发创新角色认同促进员工的突破性创新行为,即员工的创新角色认同在领导创新支持影响员工突破性创新行为的过程中发挥中介作用;进一步地,员工的主动...  相似文献