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131.
田莉 《中学政治教学参考》2012,(5):4-5
《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010一2020年）》指出：＂教育要坚持德育为先,立德树人,把社会主义核心价值体系融入国民教育全过程,引导学生形成正确的世界观、人生观、价值观。＂在我国现阶段教育管理体制下,虽然德育工作途径是立体的、多元的,但不可否认,班主任工作是学校德育工作的核心环节和主渠道。面对数以千万计的农... 相似文献
132.
互联网信息技术的发展,带动了新媒体的强势崛起。新媒体具有鲜明的优势,例如海量的信息、及时的传播以及贴心的用户体验,使得普通大众很快适应了新媒体的传播模式。这对于传统媒体而言是巨大的发展挑战,尤其是对于传统报纸新闻媒体而言更是遭遇了生存危机。因此报纸新闻编辑必须加速自身的转型以带动报纸媒体的优化发展。基于此,本文首先简述了当前报纸新闻媒体面临的困境,由此引出报纸新闻编辑在融媒体环境下所必须实现的转型要求,最后就如何进行转型发展提出了几点策略,以期为报纸新闻编辑提供一些思路和参考。 相似文献
133.
随着新的全球学习格局的形成,社会变革带来了学习概念和学校组织的相应转变。21世纪学习范式转型与深度学习“发生问题”的研究吁求,从实践改革与理论发展两方面要求我们必须重审学习者深度学习。基于此,首先在对深度学习相关文献进行分析的基础上,构建了学习者深度学习行为的课堂观察指标;其次,通过测试卷对“深度学习倾向的学习者”进行聚类识别,为选择性观察提供意义的聚焦对象;再次,基于课堂观察和滞后序列分析法,从实践层面对“课堂中深度学习如何发生”进行学习行为序列的提取与分析;最后,在分析上述研究资料的基础上,形成促进深度学习发生的行动进向：关联知识与行动问题情境的深度学习触发源点、支持身份建构的对话-协作共同体的深度学习中心逻辑以及促进自我扩展的反馈素养的深度学习中介环节,以此在研究转化的意义上回应“学习者深度学习何以发生”的现实问题。 相似文献
134.
在逆向教学设计视野下, 课堂评价着力于解决如何通过评价将课堂中的学习状态变成
教学资源,因而被视为是一种在富含反思和研究思维指导下的教学推进策略。课堂评价的核心价
值在于促成教学、学习与评价的一体化。本文在“教- 学- 评”一体化价值观下,对课堂评价的基本
要素及其关系进行了分析,在此基础上本文提出了一种贯穿课堂教学全程的可能设计思路。 相似文献
135.
田莉 《安庆师范学院学报(社会科学版)》1999,(6)
目前我国企业和厂商愈演愈烈的价格大战形成无序竞争,损害了企业可持续发展动力和长远竞争力,是一种低层次的竞争策略。我国企业应用高层次的营销手段——差异化营销来弥补或代替这种损己又损害产业的策略,共同营造宽松、和谐的良性营销环境 相似文献
136.
利用天津市2006年申请“科技型中小企业创新基金项目”的新企业数据,考察创业者先前工作经验与新企业绩效之间的关系。研究结论显示,新企业能否取得较好绩效的关键并不在于创业者有无先前工作经验,而是取决于拥有什么样的工作经验。首先,工作经验的性质,即工作经验与创业者在新企业中所承担工作的匹配性越高,新企业初期绩效越好,但工作经验与新企业所处行业的匹配性对绩效并无显著影响。第二,不同职能类型的工作经验对初期绩效有不同的影响,研发经验显著正向影响初期绩效,但市场营销、财务、一般管理和生产运营管理经验则无显著影响。最后,创业者工作经验的职能多样性有利于新企业绩效。 相似文献
137.
校本评价是学校为调整和改进本校的教育教学工作而自主决定的评价活动，兼具问责性与发展性双重功能。保持双重功能适度平衡的发挥是学校评价改革顺利展开的必要条件，据此需要准确定位校本评价的本质，客观地认识校本评价功能的可为与有限，进一步探索发展性功能得以凸显的实现条件。 相似文献
138.
零售商自有品牌的优势与打造策略 总被引：1，自引：0，他引：1
田莉 《安庆师范学院学报(社会科学版)》2005,24(6):27-29
零售商发展自有品牌可以降低成本,有效回避同行业间的残酷竞争,满足顾客需求。实施自有品牌战略有多品牌策略,品牌家族策略,公司品牌策略。自有品牌的核心是诚信与认同,开发自有品牌产品的重点是质量而非低价。自有品牌不能替代制造商品牌,与制造商品牌产品之间的合理比例是开发自有品牌产品的核心问题。自有品牌的生命力在于自主创新。 相似文献
139.
新技术企业初始资源禀赋与初期绩效关系研究 总被引：1，自引：0，他引：1
本文以2006年天津市"科技型中小企业创新基金"项目申清企业为样本,基于资源基础论的视角,检验新技术企业初始资源禀赋与其初期发展的一个关键里程碑事件-获得外部资金支持-之间的关系.结果表明新技术企业在初始资源禀赋上存在显著差异,这种差异影响了其初期绩效.首先,就技术资源而言,技术的创新性显著提升了初期绩效.但从新产品开发的技术成熟度来讲,在初创期中等成熟的技术更有利于新企业绩效.其次,就人力资源而言,核心创业者的人力资本特征,如教育背景与创业行业相关性,是否具有创业经验对初期绩效具有积极影响.创业团队职能经验异质性并不利于新企业的绩效.文章扩宽了有关新企业成长决定因素的研究边界,将其追溯到新企业生命周期的最前段,突出了初始条件的影响,为有关新企业创业机理与成长模式的研究提供了支持. 相似文献
140.