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一支精良的教师队伍对于办好高等学校具有关键性的作用。而教师队伍的整体能量大小和教师队伍的结构密切相关。由于十年动乱,师资队伍建设遭到严重破坏,教师队伍出现了一些令人担心的状况,如年龄老化,青黄不接,老中青“倒宝塔”等。为了探讨高等学校教师队伍建设的途径,我们试对西安交通大学教师队伍结构的前景进行了预测和分析。本文建立了一个教师队伍发展模型,用以计算教师职称结构和年龄结构。在计算分析过程中采用“对话”方式:先由人事部门初步拟出今后教师晋升、退休、补充和流动的方 相似文献
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李怀祖 《学位与研究生教育》1995,(6):16-19
管理学科博士研究生教育探讨李怀祖管理学科教育应侧重学术或重在务实一直是有争论的话题。管理学科一方面必须和企业保持密切联系,另一方面,为了保持大学应有的学术水平,必须从事理论和学术研究。中外管理教育的现实表明一种趋向,硕士研究生(MBA)教育着重培养务... 相似文献
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李怀祖 《中国科教创新导刊》2013,(23):157+159-157,159
"多点触摸多媒体交互式教学系统"是采用多点触控技术,在触摸屏或触控版(电子白板)通过触控软件实现人机交互式(通过触摸屏操控计算机),结合多媒体技术的一种教学辅助设备,是新一代的多媒体设备,它解决原多媒体技术在实际应用中出现的一些不足,也改变或增加了多媒体教学模式,在教学过程中提高教与学实现互动,从而提高教学质量。 相似文献
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企业规模、经理自主权与R&D投入关系研究——来自中国上市公司的经验证据 总被引:2,自引:0,他引:2
经理自主权是经理的自主行为空间,它反映经理与董事会权力关系的制度安排。理论分析与上市公司实证数据表明:以职位权、薪酬权与经营权测度的经理自主权随着企业规模增大而降低,呈现凹函数形态。理论分析表明,企业规模是影响R&D投入强度的外生变量,其机理在于改变经理自主权的安排,从而对R&D投入强度产生正向影响,但实证数据表明,经理自主权作为中间变量,仅对企业规模与R&D经费投入强度的关系有显著影响,而对企业规模与R&D人员投入强度关系的影响不显著。 相似文献