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知识型员工流动频繁的原因与对策研究 总被引:3,自引:1,他引:2
摘要知识型员工作为掌握科学技术的人才,是当今以及未来时代竞争的焦点。知识型员工频繁流动的主要原因有个人原因、企业原因和社会原因。分析了这些原因,并提出了一些降低知识型员工流动率的措施。 相似文献
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用Excel 2000实现"考场临时抽签" 总被引:3,自引:3,他引:0
本文结合Excel宏命令、随机函数以及排序等功能,介绍了一种“考场临时抽签”的计算机实现方法. 相似文献
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江泽民同志指出:“坚持什么样的文化方向,推动建设什么样的文化,是一个政党在思想上精神上的一面旗帜。”随着医疗市场的激烈竞争,国家卫生体制改革的不断深化,加强医疗卫生领域事业单位的文化建设,促进基层单位的生存和发展,全面提高医护人员素质,成为摆在我们面前的一项重要课题。 相似文献
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随着国内、国际大专辩论会的成功举办,在社会上产生很大的影响,培养和锻炼了大批优秀青年的才干,其积极的社会意义有目共睹.由此,笔者不禁联想到,以图书馆现有的条件和水平也完全适合开展类似的活动,同时它对图书馆自身的工作和发展也裨益有加,值得加以尝试. 相似文献
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文章结合深圳“图书馆之城”总分馆服务体系建设与服务实践,分析了目前深圳公共图书馆总分馆服务体系存在的不足,对总分馆模式下的公共图书馆基层服务阵地的建设、管理、服务、宣传、考评等方面进行了探讨。 相似文献
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熊军 《四川教育学院学报》2002,18(6):55-56
在现行的高级中学课本《世界近现代史》(上册 )必修本一书的第三章第四节中有这样两句话 :“美国独立战争之后 ,存在着两种经济形式 ,即北方资本主义工商业经济和南方的奴隶制种植园经济。这两种经济形式虽然都属于资本主义经济 ,但在许多方面存在着很大差异”。〔1〕很显然 ,这里的观点是把奴隶制种植园经济的性质定为资本主义经济 ,我认为这种说法有些欠妥。尽管这种经济处在美国资本主义发展为主要潮流的时代 ,而且与之也存有千丝万缕的联系 ,但其性质不应该是简单的“资本主义经济”所能概定的。下面就此问题略谈一下自己的看法 ,以达抛… 相似文献
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我国企业人力资源管理信息化存在的主要问题及对策 总被引:6,自引:0,他引:6
人力资源管理信息化正在成为企业管理信息化的一个热点。首先分析了我国企业人力资源管理信息化存在的主要问题,然后提出了推进我国企业人力资源管理信息化的基本对策,对企业人力资源管理信息化的实施具有一定的借鉴作用。 相似文献
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专业调整后新专业课精品课程建设思路 总被引:1,自引:1,他引:0
提出了《暖通空调》课程建设的指导思想,阐述了如何从师资队伍建设、课程内容改革、实验教学内容改革、网络化课程建设等方面进行课程建设,树立“大课程”观,使课堂、实验、实习、设计等环节相互穿插融合,体现课程建设的综合性. 相似文献
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化学学科的特点是实验多,因而要求记忆的实验现象也多。对实验现象的记忆,许多同学往往采取机械记忆、单独记忆的方法,因此,同学们有“实验有趣,现象难记”的说法,觉得记忆实验现象特枯燥,特难记。其实,记忆实验现象也有“窍门”,除了实验时要注意观察以加深直观印象外,记忆时还应多分析、比较、联系、联想。 相似文献