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1.
战后美国的超级大国地位奠定了其作为布雷顿森林体系的主要设计师地位,美国得以在这一体系中贯彻其门户开放型新殖民主义的全球扩张战略。另一方面,布雷顿森林体系也是经济全球化趋势与国家垄断资本主义发展的产物,美国因此成为牵引全球化的火车头。美国主导之下的布雷顿森林体系进一步加强了美国的经济、政治霸主地位。  相似文献   
2.
透水性铺装以其良好的性能,透水性以及环保性的特点受到了广大园林设计项目的追捧.透水性铺装材料以透水性沥青,透水性混混凝土以及其他透水性材料组成了整个园林的铺装过程.本文首先讲述了透水性铺装的概念,了解这类材料在园林设计中的优越性.其次描绘了园林设计中,透水性铺装中不同材料的应用,运用组合型的概念进行不同材料的选择.最后总结概括作为结尾,为园林设计中使用透水性铺装提供了研究基础.  相似文献   
3.
在镜头运用中,空镜头作为一种只见物、不现人,言尽而意无穷的影视镜头表现模式,常被应用于表现人物内心世界的影视作品中.一个好的空镜头甚至暗喻着整部电影的意旨.因此,如何合理精炼地运用空镜头,是我们需要认真研究的课题.本文以动画短片《回忆积木屋》为实例,研讨了空镜头在动画短片中的运用方法和技巧,探索了镜头语言中修辞手法的应用.  相似文献   
4.
论医疗行为中知情权与隐私权的实现   总被引:2,自引:0,他引:2  
知情权和隐私权在公民接受医疗的过程中具有重要的意义。医疗行为中要保障患的知情权,同时也要兼顾医生的知情权。在医疗行为中,要充分保护患的隐私权,包括基因隐私权,要正确处理知情权和隐私权的冲突,最大限度地保护患。  相似文献   
5.
工艺生态创新是企业通过对生产体系进行改造或重构,在减少或避免不必要的废物产生的同时更有效率地将投入转化为产出,从而提高生产过程的经济、生态和社会绩效的过程与方法。通过对重庆制造企业的问卷调查,证实企业规模和所有权性质与工艺生态创新之间存在相关关系,但对不同创新措施的影响有所不同。以重庆钢铁集团为案例,剖析规模和所有权影响制造业开展工艺生态创新的作用机理,从中得出政策应起到激发创新动机、再分配创新资源、扩散创新成果、保护创新收益的作用的启示。  相似文献   
6.
外语教学中课堂讨论的运用   总被引:1,自引:0,他引:1  
与其他教学活动相比,课堂讨论更能有效地培养学生的语言能力和交际能力,提高学生学习外语的兴趣。从分析课堂讨论的重要性着手,提出了课堂讨论内容与形式的一些设想,并探讨了课堂讨论带来的积极效应。  相似文献   
7.
就当前西部高校图书馆普遍存在电子资源利用率低的原因进行分析,并结合乐山师范学院图书馆在解决电子资源利用方面的实际应用情况,提出了提高图书馆电子资源利用率的若干措施。  相似文献   
8.
战后初期英国是欧州联合最起劲的鼓吹者之一,但欧洲统一运动真正起步后,英国却又长期超然于运动之外,直至60年代初才作出了加入共同市场的选择,却又因法国的断然拒绝而在共同体外等待十余年之久,才最终融入欧洲联合进程.本文剖析英国由倡导欧洲联合到拒绝参加共同市场的深层原因,旨在说明这一表面相悖的历史现象其实并不矛盾,谋求英帝国的利益及英联邦的中心地位.充当西欧霸主乃是其实质所在.  相似文献   
9.
何岚 《新闻战线》2023,(9):65-67
都市快报以生活服务内容为抓手,开设专栏专版,深耕天气新闻。巧用数据、图文并茂,有趣有理易转发;善于发现、积极创新,用“气象+”牢牢吸引受众,对天气变化迅速做出正确权威解读;拓展发布渠道,积极拥抱数字媒体,与时俱进接地气,不断强化传播力。  相似文献   
10.
在当今竞争日益激烈的知识经济时代,技术成为决定一个国家或企业是否具有竞争力的一个重要因素。知识型员工作为掌握科学技术知识的人才,日益成为各企业争夺的对象。知识型员工日益频繁的全球流动,成为当今社会人才流动的一大特点,尤其在我国加入WTO之后,国内企业不可避免会面临实力雄厚的跨国企业对人才尤其是知识型人才的争夺。如何减少本企业知识型员工的流失,降低流失风险,成为我国企业管理者所要关注的一大课题。1知识型员工流失的原因1.1知识型员工的个人因素。知识型员工重视自身价值的实现,重视自身知识的获取与提高。他们追求终身就业能力而非终身就业饭碗,为了更新知识,渴望获得教育和培训机会,因此希望到更多更优秀的企业学习新的知识,通过流动实现增值。这种个性特征使知识型员工本身就有较高的流动意愿,不希望终生在一个组织工作。1.2企业因素。知识型员工可能更多地忠诚于他们的专业而非所在的组织。他们不断追求对知识的探索,追求事业的发展,而企业要求他们能够创造价值,这就产生了企业与员工在目标方面的不同。从企业实践来看,造成知识型员工流失的与企业相关的因素主要有:(1)薪酬不能反映贡献或不公平的薪酬;(2)看不出企业的长远目标和战略意图;(...  相似文献   
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