基于因子分析法的高校人文社科科研绩效评价--以江苏省8所高校为例     

陈俊生  倪庚 《环球赛鸽科技》2015,(11)

高校科研是一项多投入、多产出的活动,其绩效评价是一项较为复杂的系统工程。本文以江苏省8所高校为被评对象,构建高校人文社科科研绩效评价体系,运用因子分析法对8所高校2011年人文社科科研绩效进行评价分析,并提出提升高校科研绩效的建议。  相似文献   

国内高等教育拔尖人才培养主题研究成果可视化分析     

倪庚  秦宇彤  黄建军 《高教论坛》2023,(7):117-124

拔尖人才培养是国内高等教育改革的重要内容,本文采用CiteSpace可视化知识图谱工具,对中国知网(CNKI)中“拔尖人才培养”主题的427篇文献进行分析,要素包括发文量、作者、研究机构、关键词共现、前沿演进。结果显示,国内发文量折线波动明显,发文作者较为零散,合作程度不高,研究团队成型较少,研究机构以高水平研究型大学为主,研究热点变化较大,可分为三个热点演进时期。未来应向多主体研究团队、高等教育新热点、混合式研究方法、评价及保障机制等四个方面改进。  相似文献   

英国高等教育质量评价标准的研究及启示   总被引：1，自引：0，他引：1  

倪庚 《教育教学论坛》2015,(21)

评价标准是高等教育质量管理与评价的标尺,是高等教育质量本质意义的显性表达。英国作为一个拥有百年高等教育评价历史的国家,其质量评价模式紧随高等教育的转型,形成了独具特色的“英国模式”。本文首先概述英国高等教育质量保障体系,对其高校内部与外部质量评价标准进行研究,从中解构英国高等教育质量评价标准,汲取其标准制定规律、功能、体系、法律依据等方面的经验与价值,为我国在高等教育质量评价标准上的建设提供借鉴。  相似文献   

专业学位研究生两段式联合培养的探索     

倪庚  何勇涛  张晋  秦永杰  黄建军 《大学教育》2023,(2):117-120+148

专业学位研究生教育是新时代学位与研究生教育改革发展的战略重点,立足培养较强专业能力和较高职业素养的高层次应用型专门人才,满足特定职业领域的人才需要。文章基于知识传播学理论中的“知识沟”假设,根据知识传递势差规律,分析提出联合培养产生的机理,研究两段式联合培养机制的构成,具体分析了双主体、工作站、协同育人等子机制的运行方式及模式特征,并在促进院校—部队育人衔接的基础上,提出进一步巩固和加强联合培养的新路径,为加快专业学位研究生培养模式的改革提供了借鉴。  相似文献