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1.
高校人才培养质量反馈机制的建立是提升高校人才培养质量的需要,也是社会进行人力资源合理配置的要求。基于系统论、反馈控制理论和全面质量管理理论,高校人才培养质量反馈机制应是多元的回路系统,不但重视毕业生和用人单位的反馈,而且重视在校学生、辅导员、专业教师及社会的反馈。  相似文献   
2.
正带着神圣的"大学梦",闯过"高考"的独木桥,揣着录取通知书进入大学校园的那一刻,高楼、操场,花园,学馆和陌生又热情的脸,让你的大学印象具体化了。然而,"到大学来干什么?""在大学学习什么?""学习又为了什么?"却应该成为你描绘大学的下一个重要主题。大学是个学校,所以目的是求知。然而,学习知识,并非大学精神的全部。大学重在告诉你在知识的装备下如何思考。乃至一种创新精神。大学之所以为大,因为它兼容并包的人文精神,让大学生的"大"与之相称。大学还使你明白一件事:做事情要认真,认真,再认真。也就是学术精神,或者叫成功的必修法则。在实际状况下,这就是求生的必备技能,当完成自己生计的同时还能帮助别人,融入社会发展的主流,意味着你真正懂得了大学。  相似文献   
3.
张小诗 《海外英语》2014,(10):285-286
Different context of mass media between countries can be reflected on the view of family values.In this paper,the author is taking family values as an example to explore the differences between China and America.It is come to a conclusion that mass media have a big influence on family values in both countries.The comparison of different family values also give an inspiration to the development of media industry in China.  相似文献   
4.
5.
高水平大学毕业生高端就业市场的建设是提升高水平大学人才培养质量的需要,也是实现大学毕业生人力资源合理配置的必然要求。基于市场营销学的相关理论,高水平大学毕业生高端就业市场的建设、要突显人才培养特色、突显学生为本的要义、突显大学的国家责任,注重差异化竞争战略和整体性实施策略。高水平大学要充分考虑影响高端就业市场定位的诸多要素,有针对性地进行毕业生就业市场建设,大力提升人才培养质量,促进毕业生高质量就业。  相似文献   
6.
在全球化日益发展的今天,走出国门,求学海外,拓展国际化视野,实现自我突破,成为越来越多有志的年轻学子的人生选择。正值出国留学的申请季,站在抉择的路口,你是否已经毅然地坚定留学目标,还是仍徘徊于去留之间?是否已经一步步落实着留学规划,还是仍无从下手而迷茫不定?在理想与现实间,我们需要放眼未来,更需要行动于当下,让目标在行...  相似文献   
7.
初入职场,也许平静如水,但平静并非平庸,它孕育着一种与风动博弈的力量,以达心如止水;它积蓄着一种涡旋上升的力量,以现厚积薄发。在职场的"潜伏期"我们需要快速转变角色,调整心态,不断积蓄正能量。初秋,东北大学"青春在砥砺中闪光"基层立业杰出校友报告会的现场座无虚席。已签约宝钢集团新疆八一钢铁有限公司、材料成型及控制工程专业0702班的曾新川同学终于见到了"传说中的学长"  相似文献   
8.
10月金秋,收获的季节,企业和企业之间、企业和学生之间以及学生和学生之间的比拼也即将开始。尽管,国家对于企业进校园招聘毕业生的启动时间有一定的要求,但是为了抢占先机,企业的校园招聘在争分夺秒。于是,我们会看到人力资源工作者(以下简称HR)使出浑身解数。一方是初生牛犊的应届毕业生,对于找到"好工作"的极度渴求;另一方是求贤若渴的招聘专员,对于签到"能和企业同舟共济的合适人才"的迫切愿望。几乎所有的企业在校园招聘中都会采用两种以上的方式来招揽和选拔人才,复杂的流程有的可以多达十几个环节,但在校招的浮华背后,几家欢喜几家愁,为了揽得匹配人才,HR们可谓良苦用心。  相似文献   
9.
正暑期将至,越来越多的学生选择了找一份实习工作来充实自己的假期,特别是对于即将走出校园,步入职场的高年级大学生而言,"实习"是走上未来职业岗位的一块跳板。通过实习积累工作经验、锻炼职业能力是大多数在校和即将毕业大学生的一致选择。在全球经济环境日趋复杂、就业形势日趋严峻的当下,众多企业也将"实习"作为提前选拔优秀人才的重要手段。很多国内外知名  相似文献   
10.
可以说,重点领域需要人才,人才的发展也需要再投身重点领域的建设中获得升华。过去,人们常说'造导弹的不如卖茶蛋的',外企纷纷到航天院'挖角儿'。但今天,重点领域就业的价值,绝非单单用高薪就可以衡量,这个舞台为有志的青年所提供的是工作的意义、理想、担当和未来。  相似文献   
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