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高职院校德育工作体系的构建   总被引:3,自引:1,他引:2  
高职德育既要搞好课堂教育,更应注重德育实践,创新德育工作体系.结合高职教育人才培养目标,应围绕学生实际需求,以提高教学吸引力为目标,创新思想政治理论课的教学内容和形式,同时在德育实践中落实德育责任"全覆盖"、德育实施"全员化",构建具有行业特色的文化体系,并以德育研究推动德育工作创新.  相似文献   
2.
高职院校中外合作办学是职业院校加强与国际教育交流与合作的重要形式,中外合作的学生管理不同于普通专业的学生管理,它有着自身的特点和规律。因此,必须制定切实可行的应对策略,使学生管理工作规范化,营造出良好的国际化学习环境,为教学服务、为学生未来出国深造服务、为学生的可持续发展服务。  相似文献   
3.
职业精神对职业院校的发展,具有十分重要的意义.职业精神是职业院校文化的一种集中体现,通过职业精神的培养,对提高职业院校的凝聚力与核心竞争力,都具有十分重要的现实与理论意义.因此,文章从当前社会发展的大背景下,从和谐与科学发展的视角,对职业精神相关问题进行分析和探讨.  相似文献   
4.
近几年,大学生就业问题已经成为全社会关注的问题,而高职生的就业难度增大又是高职院校所面临的主要问题。本文旨在从高职生的就业形势入手,从用人单位和学生本身分析高职生就业难的原因,并提出相应的对策,从而更好地促进高职生更好地就业。  相似文献   
5.
班主任是学生的组织者、领导者和教育者,是联系各科教师的纽带,是沟通学校与家庭、社会的桥梁,是学校对学生进行教育的主要力量。班主任工作关系到党的德、智、体全面发展的教育方针的贯彻、学校教育和教学计划的实施。因此做好班主任工作是要讲究方法的。一般来说,班主任在工作中需要注意以下几个方面的问题。 一、选好班干部  相似文献   
6.
李大珍 《文教资料》2007,(23):53-54
队伍建设问题是思想政治工作的首要问题,学生骨干培养问题也是学生思想政治工作的重要问题,要在学生骨干的选拔、培养、教育和管理上采取可行措施。本文从学生骨干队伍建设的重要性、骨干队伍的选拔、培养和奖励机制上入手,论证了应该如何加强骨干队伍建设问题。  相似文献   
7.
为了更好地贯彻执行党的十六届六中全会精神,做好构建社会主义和谐社会工作,高校应加强构建和谐校园工作。本文从高校中存在的不和谐因素入手,重点探讨高校中如何做好和谐校园建设。  相似文献   
8.
以学生为本的高校学生教育管理模式浅析   总被引:1,自引:0,他引:1  
社会主义市场经济和高等教育改革的发展,使传统的高校学生教育管理工作面临严峻的挑战。本文从分析新形势下高校为什么要树立以学生为本的教育管理模式以及如何建立以学生为本的学生教育管理模式,旨在探索适应时代要求的高校学生教育管理模式,改革和创新高校学生管理工作,提高高校学生管理水平。  相似文献   
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