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加强医药卫生高职院校人文教育,是培养医药卫生行业一线全面发展的高素质技术应用型人才的需要,是拓宽学生就业渠道的需要,是加强校风建设的需要.将人文教育寓于思想政治工作、专业教育、心理教育、创业教育、学生管理和校园文化建设之中,是加强医药卫生高职院校人文教育的有效途径和方法. 相似文献
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医药高职教育致力于培养医药卫生高技能人才,在市场经济背景下,职业教育通过校企合作方式获得多元化发展。然而,医药高职教育具有卫生教育及职业教育的复合背景,在实践校企合作、探索职业培养方法中遇到诸多障碍。本文从影响医药高职教育校企合作的法律环境出发,在体制、规范的冲突中寻求困局的根源,并探讨解决这一问题的思路。 相似文献
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诚信是保险业生存与发展的内在要求。在高等职业教育阶段,对将从事保险行业的学生着重进行职业诚信教育十分必要。应就此开展一定的探索,解决存在的一系列问题。依托于多种教育载体,推动教育效果向"培育职业诚信素养"层面递进,采取切实可行的措施,将对夯实从业者的诚信理念具有重要的基础性作用。 相似文献
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保险类专业高职毕业生是适合保险营销需求的高技能人才。从提高行业整体素质考虑,保险公司也亟需吸纳专业型人才。然而在法制尚未完善条件下,保险营销领域存在的固有体制问题却成为抑制保险人才市场双向选择的因素,也影响了保险类专业高职毕业生的就业趋向。《劳动合同-法》的实施在一定程度上会令此类矛盾得以解决,促进更多高技能人才进入保险营销领域。 相似文献
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随着高等教育从精英化阶段向大众化阶段的转变,就业问题越来越成为全社会关注的焦点。就业指导是高职院校人才培养工作的重要组成部分。从高职院校开展全程就业指导服务体系建设的必要性着手,分析了目前高职院校就业指导工作的现状,提出了高职院校开展全程就业指导服务体系建设的对策,即必须构建三个系统:社会支援系统、个体内化系统、学校援助系统。 相似文献
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