发电企业防范知识型员工流失的管理策略     

李绍丽 《洛阳师范学院学报》2006,25(5):149-152

随着国内电力市场化改革的逐步深入,知识型员工作为掌握专业技术知识的人才,日益成为企业间争夺的对象.本文探讨了知识型员工的特点,并由此入手分析了知识型员工流失的原因,提出了一套变管理为服务的制度以及防范该类员工流失可能对企业造成损失的措施.  相似文献   

小议可再生的环保建材——木材、纸材     

王武刚  李绍丽  周慧芳 《洛阳师范学院学报》2003,22(5):136-137

<正> 在当代,一提起建筑材料,人们首先想到的是钢筋、水泥、砖块,然而,这些材料,特别是水泥、砖块正在给我们赖以生存的环境带来不可逆转的破坏,在所有的建筑材料中,木材的获取(包括制造、运输和供应)需要的能量最小,并且对环境所带来的负荷最小,另外,就居室的保温、隔音等性能而  相似文献   

工程监理取费存在的问题及其影响     

李绍丽 《洛阳师范学院学报》2004,23(2):125-126

20年来 ,我国的工程建设监理机构从诞生到发展 ,已形成一定规模 .但无序竞争导致工程建设监理取费严重偏低 ,监理质量下降 ,导致真正有资质的监理企业发展后劲不足 ,甚至难以维持正常的运作 .要解决这个问题 ,一方面 ,要完善法规、规范市场竞争秩序 ,另一方面 ,要尽快同世界接轨并适当提高工程建设监理取费标准 .  相似文献