创新型人才的区间数群决策评价研究     

李磊  谢小璐  郭睿 《中国科技资源导刊 (中国信息导报)》2014,(3):7-12

科技创新型人才的规模成为国家综合实力的重要指标之一,专家给予人才的评价往往存在犹豫而适合采 取区间数打分,为此建立集结信息的非线性规划模型,提出利用模拟植物生长算法集结区间数信息,构建群决策偏好 矩阵。采用可能度和排序向量法进行排名,选取创新意识、创新人格、创新能力和智力4 个指标,以实例进行科技创新 型人才的评价研究。研究结果表明,模拟植物生长算法能有效地集结多个专家的随机区间数,具有简便、灵活的特点。  相似文献   

基于工业污染条件下的粮食产量预测——以江苏省为例     

李磊  谢小璐 《信息系统工程》2012,(5):96+87

粮食生产关系国计民生,本文探讨工业污染、农业发展条件以及生产积极性共同作用下的江苏省粮食产量预测,应用具有良好收敛性和泛化能力的BP神经网络模型,通过仿真分析发现其预测精度较高,可提供一定的农业管理决策建议。  相似文献   

对自闭症儿童进行绘画治疗干预的实验研究     

崔建华  谢小璐 《唐山师范学院学报》2013,(4):127-130

探讨绘画疗法对自闭症儿童的疗效。在太阳雨学校的自闭症儿童中,随机抽取8名,再随机分为实验组与对照组各4名,对实验组儿童进行绘画治疗干预,实验干预前、后用《儿童孤独症评定量表（CARS）》、《自闭症治疗评估量表（ATEC）》评估。ATEC量表结果显示实验组在认知、行为身体以及总分上取得较明显的改善;在语言、社交因子上差异不显著,不具有统计学意义。  相似文献   

基于层次分析法的创新型人才评价研究     

谢小璐 《宁波广播电视大学学报》2012,(3):89-91,103

培养创新型人才是当前中国各大高校的重要任务之一。通过选取了创新意识、创新人格、创新能力和智力4个主指标并进行细分和量化,利用层次分析法构建创新型人才指标评价体系模型得到12个细分指标的重要性优先级关系。该评价体系的研究对高校实施创新型人才培养工作具有重要的指导意义。  相似文献