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邓玉喜 《当代教育理论与实践》2014,(5):102-103
近年来,随着高职教育的发展,高职学生的就业质量呈现出良性发展趋势,但高职院校目前缺乏提高毕业生就业质量的长效机制。有必要建设好内外"两个环境",促进就业与人才培养的良性互动,从而切实提高毕业生的就业率和就业质量。 相似文献
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本文从学生干部队伍中存在的问题及其成因入手,在选拔、培训、使用、考核等四个方面探究了学生干部队伍建设的途径和方法。 相似文献
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高职院校辅导员思想政治工作技巧探微 总被引：3，自引：0，他引：3
本文概述了高职院校辅导员思想政治工作的现状和面临的问题,然后从“关爱学生,平等待人”“率先垂范,润物无声”等八个方面对高职院校辅导员思想政治工作技巧进行了探究,希望对提高辅导员的思想政治工作绩效有一定的建设性作用。 相似文献
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邓玉喜 《辽宁教育行政学院学报》2010,27(8)
高校作为一个特殊的社会组织,"是汇聚人才的高地,是培养人才的基地,在国家经济社会发展全局中居于重要地位".高职院校同样也是思想、文化、知识和技术的重要集散地,是培养生产、服务一线需要的高素质、高技能应用型人才的基地,是培养德、智、体、美全面发展的社会主义事业建设者和可靠接班人的摇篮.构建和谐社会关键在党,构建和谐校园关键也在于高职院校基层党组织,可以说,构建和谐校园是高职院校党建使命的内在要求和必然追求,和谐校园的构建过程又是促进高职院校党建的过程,两者相辅相成,相得益彰. 相似文献
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本文概述了高职院校辅导员思想政治工作的现状和面临的问题,然后从"关爱学生,平等待人""率先垂范,润物无声"等八个方面对高职院校辅导员思想政治工作技巧进行了探究,希望对提高辅导员的思想政治工作绩效有一定的建设性作用. 相似文献
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本文从学生干部队伍中存在的问题及其成因入手,在选拔、培训、使用、考核等四个方面探究了学生干部队伍建设的途径和方法. 相似文献
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本文在对高职学生就业质量“影响因素”和“提升路径”调查的基础上,提出了高职院校要通过优化专业教学．炼就“职业人”和培育学生职业素质等途径提升学生的择业竞争力,最终提升其就业质量的观点。 相似文献
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邓玉喜 《湘潭师范学院学报(社会科学版)》2009,31(6):168-169
当今社会各行各业对文秘人员素质的要求日益提高,而培养文秘专业人才的高职院校该如何应对社会的变化,为社会提供合格的人才呢？本文从文秘实训教学与考核的现状入手,对学生实训考核的主要方式、实训质量的评价等进行了探索,以期抛砖引玉,与同行共商。 相似文献
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