“泉州模式”的形成：社会资本视角的分析     

钟碧忠 《泉州师范学院学报》2014,(5):37-43

社会资本是解释一个国家或者地区社会经济发展的重要因素。“泉州模式”的形成与发展是我国制度转型背景下泉州地方政府、人文传统、海外联系等因素共同作用的结果。特别是泉州社会资本在“泉州模式”形成过程中起了重要的作用。泉州侨乡的族缘社会资本、侨缘社会资本和业缘社会资本主要通过信任机制、信息机制和认同机制塑造了“泉州模式”“以侨资、侨力为依托”、“以股份合作制为主体”、“以国内外市场为导向”等特点。  相似文献   

泉州企业信息化初探     

钟碧忠 《泉州师范学院学报》2004,22(3):62-67

面对新世纪，泉州企业如何进一步提高竞争能力，不断发展壮大，信息化是必然的选择。过去几年，泉州企业信息化建设取得了一定的成绩，但还存在一些问题；本主要针对泉州企业信息化建设的现状进行分析并提出一些建议。  相似文献   

企业慈善动因探讨：一个利益相关者的视角     

钟碧忠 《泉州师范学院学报》2009,27(3):103-105

学界对企业慈善行为动因的解释有几种说法,归纳起来不外乎利己或利他,或者说是企业追求利润最大化或履行社会责任。然而,从利益相关者理论看,企业的本质是追求利益最大化的;由于受到社会环境的压力,企业利用慈善行为来平衡利益相关者的关系,改善经营环境,以实现可持续发展的长期目标。  相似文献   

转型期晋江私营企业的战略演变过程——一个战略选择的阶段模型     

钟碧忠 《泉州师范学院学报》2012,30(1):54-59

通过分析晋江私营企业在转型时期的战略演变过程,发现其战略选择存在着两种逻辑,即追求效率逻辑和服从合法性逻辑。追求效率的竞争战略经历了社会资本战略、低成本战略和差异化战略三个阶段的演变,服从合法性机制的适应战略经历了社会资本战略、模仿战略和质量战略三个阶段的演变。整合任务环境和制度环境观点,并结合资源基础理论提出一个转型时期私营企业战略选择的阶段模型。  相似文献   

泉州高科技企业人力资源战略问题研究     

闫树全  钟碧忠 《泉州师范学院学报》2007,25(1):23-30

在知识经济时代,人力资源的价值成为衡量企业整体竞争力的最主要标志,人力资源管理战略成为企业发展战略中最关键的部分,是影响科技企业发展的最重要因素。本文对泉州市高科技企业人力资源管理现状、存在问题进行了调查分析,并对提高泉州高科技企业战略性人力资源管理水平的提出了相应的对策。  相似文献   

浅谈泉州民营企业品牌国际化中的人才问题     

钟碧忠 《泉州师范学院学报》2008,26(3):47-50

缺乏国际化人才是制约泉州民营企业品牌国际化的关键因素。缺乏国际化人才的原因主要在于国际化人才的供需矛盾、国际化人才中介服务缺乏、民营企业管理问题、企业品牌经营规模较小以及民营企业没有做好国际化的相应准备。解决国际化人才缺乏问题,主要从国际化人才的培养和引进两方面进行。  相似文献