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因子分析在上市公司经营业绩评价中的运用 总被引：8，自引：0，他引：8
上市公司经营业绩的评价要求客观、公正,然而现实中多采用主观赋权法进行评价,这些方法的运用带有一定的主观性,为此本文度菌 提出另一种系统评价方法－因子分析法,并举例说明。 相似文献
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