高职院校学生党建工作对策及创新研究     

单津辉  李咸浩  李良 《华章》2012,(6)

构建和谐校园是落实科学发展观的内在要求,也是高校学生党建工作应着力的目标之一.当前基层党组织中存在的诸多问题为高校学生党建工作提出了新的课题.我们应转变工作观念,不断探索新的党建工作实践经验,进一步提高学生党建工作实效,要充分发挥学生党组织凝聚人心、推动发展、促进和谐的作用,必须充分认识当前学生党建工作中面临的困难和挑战,迎难而上,勇于创新,才能不断提高促进科学发展的能力,切实提高人才培养的质量,共同致力于和谐校园的建设.  相似文献   

浅析高校教师绩效考核制度     

李咸浩  张凡 《科教文汇》2013,(7):21-22

高校教师绩效考核是高校人力管理中的重要工作之一,在对高校老师的业绩评估和工作能力中起到了非常重要的作用。当前,高校的绩效考核一般都还是采用把科研成果、创新项目与教师的薪酬和奖金直接挂钩。这样做,只能作为反馈教师曾经的成绩以及对被考核老师当前的薪酬、晋升、岗位调整等提供依据。这种的绩效考核方法已不能满足高校教师对公平、公正、公开合理绩效考核的心理需求。360度绩效考评法是从多个维度,由被考评者本人、领导、班组成员、下级成员和客户担任考评者,对被考评者进行360度的考评,然后,再通过相关的反馈程序,达到改变被考评者工作意愿、方法、行为,提高其工作业绩等目的。作为一种先进的业绩评估改良方法,360度反馈评价目前已取得了一定的效果。  相似文献   

浅析高校教师绩效考核制度     

李咸浩  张凡 《科教文汇》2013,(21):21-22

高校教师绩效考核是高校人力管理中的重要工作之一,在对高校老师的业绩评估和工作能力中起到了非常重要的作用。当前,高校的绩效考核一般都还是采用把科研成果、创新项目与教师的薪酬和奖金直接挂钩。这样做,只能作为反馈教师曾经的成绩以及对被考核老师当前的薪酬、晋升、岗位调整等提供依据。这种的绩效考核方法已不能满足高校教师对公平、公正、公开合理绩效考核的心理需求。360度绩效考评法是从多个维度,由被考评者本人、领导、班组成员、下级成员和客户担任考评者,对被考评者进行360度的考评,然后,再通过相关的反馈程序,达到改变被考评者工作意愿、方法、行为,提高其工作业绩等目的。作为一种先进的业绩评估改良方法,360度反馈评价目前已取得了一定的效果。  相似文献