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员工培训是关系到个人和企业共同发展的一项十分重要的工作,是保持和增进组织活力的有效途径。通过变"填鸭式"员工培训为"菜单式"培训,变人员培训"混沌式"为"清晰式",变员工"思维改变"为"行为改变",构筑员工培训体系,确保员工掌握促进企业发展的关键知识和技能,增进企业活力和竞争实力,使企业立于强者之林。 相似文献
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大学生特殊群体的存在,对高校管理工作及校园安全稳定有着不可忽视的影响,结合工作经验,从特殊学生的表现特征分析了特殊学生产生的原因,包括家庭及教育原因、生理特殊性及适应力原因、社会原因。对心理障碍型、学习障碍型等特殊学生的教育进行了探讨,并提出了具体的教育方法。 相似文献
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正近年来,随着社会的转型,地方高校大学生的人际关系状况及其在人际关系的处理上存在多维度的变化,呈现为开放化、多元化、独立化的发展趋势,这种趋势的前景是好的,但是在其发展过程中仍旧存在一些片面的行为,如大学生人际关系功利化、冷漠化、失范化等。我们有必要剖析产生这些问题的深层次原因,并提出引导大学生人际关系和谐发展的对策及具体措施。 相似文献
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杨锡军 《佳木斯教育学院学报》2003,(1):78-79
通过对由移动副组成的蒂传动、链传动这类特球机构的自由度计算的分析，总结出平面机构自由度计算公式在不同的情况下要作具体分析，具体应用。 相似文献
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伴随着改革开放的深入进行,现代化建设需要一代新人的推动,而培养一代新人恰是思想政治教育的任务。在改革开放和市场经济建设过程中,社会结构的变化和各阶层人们利益的调整,使社会关系发生新变化。大学生的思想出现了具有矛盾冲击的新变化,会产生大量的思想问题。如果不解决这些思想问题,改革开放和市场经济建设就会受到影响。而大学生做为挑起这一重担的团队,对其进行成功有效的思想政治教育,则意义更为重大。就现阶段大学生面对的经济、社会、传统模式等各方面问题的影响,以及这些因素对高校思政教育的挑战,分析得出高校思政教育应当在反思现实存在问题的基础上进行教育机制、思想政治教育内容、方法等方面的创新。 相似文献
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目前,出版编辑的改稿工作需要遵循5项基本原则,即整体思维原则、尊重作者原则、信息优化原则、改而有效原则及主体协和原则。其中需要抓住“少而准”的改稿重点,改得精准,才能主次分明,看似简单,却对出版编辑工作者的判断力、表达力提出了更高的要求。谨遵《著作权法》的规范限制,把握“少而准”的改稿精髓,同时将改稿与审稿的职责严格区分开来,积极转变观念意识,才能更好地胜任出版编辑工作。 相似文献
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