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1.
蔡瑜  谢英亮 《科技广场》2010,(2):125-126
高校人才队伍建设是一个宏大、复杂的系统工程,运用系统的方法来分析把握人才工作的规律和特点,按照整体性、层次性、结构性、动态性的要求加强高校教师队伍建设,进而促进人才管理的科学化,能有效提高高校人才管理工作的整体管理水平。  相似文献   
2.
近年来,随着高校教育改革的不断深化,高校财务管理也要进行相应的改革,关键从资金管理入手,推进高校财务管理目标的实现。本文就从加强资金管理的几个方面略抒己见。  相似文献   
3.
在人力、物力、财力及信息四大资源中,人力资源在现代企业的发展中起决定性作用。加入WTO后,面对激烈的国内外竞争形势和人才战,为适应市场经济发展的要求,人力资源能力建设成了区域经济发展的首要问题。我们必须有紧迫感,抓住机遇,实施人才战略,切实加强人力资源能力建设工作,推进社会经济全面发展。  相似文献   
4.
矿山表外矿资源可利用性技术经济分析应用研究   总被引:4,自引:0,他引:4  
该文首先对矿山表外矿资源利用的意义和可行性进行了阐述 ,然后在对矿山生产的技术经济特征进行深入分析的基础上 ,综合地运用成本效益比较法、边际分析法和机会成本分析法 ,建立了矿山表外矿可利用性临界品位计算的数学模型。模型突破了只有在矿山生产能力有富余时才能利用表外矿的分析观念 ,导出了在生产能力满负荷时的临界品位计算公式 ,从而为更充分地利用矿产资源提供了分析、评价依据。该研究应用所建立的模型对江西某露天铜矿山表外矿资源可利用性进行了技术经济分析 ,其分析结果对此矿山表外矿利用决策具有较高的参考价值 ,并且 ,这一应用成果为模型的推广提供了操作案例。  相似文献   
5.
本文基于系统动力学原理对江西高校师资队伍建设系统进行了分析,建立了高校师资队伍建设的几个因果关系图基模,然后基于此进行了政策分析。  相似文献   
6.
矿山表外资源可利用性技术经济分析应用研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
为了研究中国森林植被的时空变化,该文在遥感技术与GIS技术的支持下,对中国5年来森林植被动态变化进行了定量研究。首先通过空间分析,对森林植被的空间分布格局进行了分析。同时通过空间差异分析,流失流向分析以及重心迁移分析,对森林植被的空间变化进行了分析。  相似文献   
7.
本文从江西有色金属产业技术创新的必要性入手,分析了江西有色金属产业技术创新的基本现状和发展方向及其具体任务,在此基础上提出推动江西有色金属产业技术创新的对策性建议  相似文献   
8.
市场经济条件下工程招投标是作为工程承包发包的主要形式,实践证明,招投标制度是比较科学合理而且在我国已经比较成熟的工程承包发包方式,同时也是保证建设工程质量标准,加快工程建设进度,取得理想经济效益的最佳办法.然而,由于建筑市场不规范,管理体制不健全等原因,导致建筑工程招投标在具体操作中还存在不少问题.  相似文献   
9.
一种基于期权定价理论的矿山资产评估简化模型   总被引:8,自引:0,他引:8  
在对传统的资产评估方法在处理风险问题上的缺陷进行简要地分析之后,文章介绍了期权定价模型及其在自然资源评估应用的概况。在此基础上,笔者提出了一个基于期权定价理论的矿山资产评估简化模型。此模型既考虑了风险条件下经济主体的主动性,同时又在计算方面比现有的模型大矿产资源;资产评估;期权定  相似文献   
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