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随着经济全球化进程地不断加快与我国医疗体制的日益发展,医疗范畴内的很多概念和模式也发生了翻天覆地的变化,我国传统的临床医学人才培养模式已无法适应越来越快的发展节奏,文章在充分意识到该问题严重性的同时,提出了地方院校临床医学人才培养模式方案修订的原则,以期我国地方院校临床医学人才的培养可以健康稳定地发展. 相似文献
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以能力为本的培训已成为世界各国人力资源培训的重要趋势。阐述胜任力及胜任力模型概念的基础,分析传统的培训体系与基于胜任力模型培训体系的不同,提出基于胜任力模型的临床医师培训体系的具体程序设计及评估方法,可以为我国的临床医学教育综合改革提供新的视角。 相似文献
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