首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   23篇
  免费   0篇
教育   4篇
体育   1篇
文化理论   18篇
  2012年   2篇
  2011年   12篇
  2010年   4篇
  2009年   2篇
  2008年   3篇
排序方式: 共有23条查询结果,搜索用时 531 毫秒
1.
由于信息不对称,消费者对品牌和产品几乎没有了解,有些促销只是将产品从厂家到各区域经销商解决了渠道的问题,并没有实现与消费者的有效沟通,没有解决用户方便买、乐意买的问题。有效的促销活动通过吸引消费者关注产品和促销信息,使之产生冲动陛的购买欲望,  相似文献   
2.
辨清品牌授权市场上的真伪 对于企业来说,不断提升其品牌形象,增加品牌价值,培养认可品牌的忠诚客户群,成为提高企业竞争力的核心手段.随着中国全球化进程的加快,越来越多的国际知名品牌进入中国,也有越来越多的中国本土品牌国际化;同时政府对商标、版权等知识产权的保护越来越重视.在这种大背景下,品牌授权这一现代商业模式和营销策略已越来越得到中国中小企业的关注.  相似文献   
3.
王运启 《职业圈》2008,(7):14-15
管理的概念可以说是层出不穷,品牌文化是最近业界谈的比较多的一个概念.   对于一个企业而言,品牌与文化对于企业有着同样重要的作用.这两者间不仅是企业内外形象的展示,更是企业的巨大无形资产.一个品牌的成功与否,不是靠单纯某方面的突出表现,而是要借助于企业综合水平的体现.品牌发展的最高境界就是在传递着一种品牌文化,这才能够成为企业巩固无障碍的一种巨大价值体现.……  相似文献   
4.
对于企业而言,对员工的有效激励是必不可少的,可如何来激励员工很好的为企业进行工作呢?企业的激励机制是否是有效的?是否是对于激励下了很大的精力与成本却收效甚微呢?最重要的是企业的激励是不真的有成就感,就象一位功绩卓著的人一样。这不仅仅是中国企业、本土企业面临的问题与困惑,而且更是一个全球性的问题。  相似文献   
5.
王运启 《职业圈》2011,(10):64-66
在特定的时候.当文化成为指导企业的向前发展的有效动力时,那么,它也成为这个企业成熟的标志之一。而这种以“文化”作为企业主导力进行营销的方式,从另一方面,也成为了企业取得骄人业绩和软实力有效证明之一。  相似文献   
6.
多年来,由于其特殊的市场和政策环境,中小企业在精细化、规范化管理方面存在诸多弊端与缺陷,随着政策环境的转变,市场规范发展已经显得越来越突出。企业在管理方面普遍存在着相似的问题:管理方式多以人治为主,缺乏制度化流程管理,由此形成的管理“瓶颈”阻碍了企业的进一步发展。对于很多本土企业来说,管理模式如果不随着企业的发展而变革,  相似文献   
7.
管理的概念可以说是层出不穷,品牌文化是最近业界谈的比较多的一个概念. 对于一个企业而言,品牌与文化对于企业有着同样重要的作用.这两者间不仅是企业内外形象的展示,更是企业的巨大无形资产.一个品牌的成功与否,不是靠单纯某方面的突出表现,而是要借助于企业综合水平的体现.品牌发展的最高境界就是在传递着一种品牌文化,这才能够成为企业巩固无障碍的一种巨大价值体现.  相似文献   
8.
品牌化是企业竞争的尚方宝剑.品牌化也是中国企业发展的方向,是中国企业成长的必由之路,打造中国著名品牌乃至世界著名品牌是中国众多企业的梦想.海尔、格力、长虹、格兰仕、TCL等已站在了通入世界品牌的跑道上,它们引领着更多的企业走向国际.  相似文献   
9.
同一个愿望不同的"声音" 从消费初衷来讲,无论是普通消费者还是明星、名人愿望都是一致的,谁也不希望购买的产品或消费的食品出现质量安全问题.  相似文献   
10.
作为管理者,每个人的职业经历和管理风格都会不尽不同,因此也形成了千差万别的管理方式.某些管理方式对于企业或管理者本人来说是非常"危险的信号",如果不采取得力措施及时修正,则伤人害己,悔之晚矣.  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号