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图书馆规章制度执行中的尴尬与困顿 总被引：4，自引：1，他引：4
图书馆规章制度是建立和维持图书馆的正常秩序、保证图书馆功能正常发挥的必要手段。但由于其自身存在的某些局限性,造成了执行过程中的种种尴尬与困顿,文章通过对具体事例的剖析来说明存在的问题,旨在引起同行们的重视。 相似文献
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谢鸣敏 《福建图书馆理论与实践》2006,(1):15-16
1 人的全面发展的内涵
人的全面发展，多年来是哲学、社会学等学科积极探讨的问题。它是马克思通过对社会发展的自然历史过程的深入考察，对人的发展的三个形态理论的深刻分析而做出的对未来理想社会的价值承诺。从本质上讲，人的全面发展实际上是人的自主性、能动性、创造性等主体特征的全面拓展，是人生自由幸福的自我实现与不断超越，是人性真、善、美的获得与生成。其丰富的内涵可以从多重视角来加以探究：人的本质力量的充分体现；人的依附关系的完全解脱；人的工作职能的自由转换； 相似文献
3.
谢鸣敏 《浙江高校图书情报工作》2001,(2):45-47,64
本文对高校合并后给图书馆期刊工作带来的影响作了初步分析，并联系本馆实际，提出了一些解决办法。 相似文献
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信息素质教育是高等教育中的重要组成部分,对此,在现代信息环境下高校图书馆要发挥自身优势,创造条件,做好培养大学生信息素质教育工作。 相似文献
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阐述了图书馆内部协调工作的重要性，指出图书馆办公室是开展图书馆内部协调的职能部门。提出了开展协调工作时必须遵循的几个原则及人缘和情感在协调工作中的作用。 相似文献
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本文简述了高校图书馆与学风建设的互动关系，并指出图书馆要充分利用、发挥其互动效应，通过各种方式促使良好学风的形成。 相似文献