中国地方政府绩效评估的定位——基于德尔菲法的研究     

徐根旺  杨宇谦  阎波 《情报杂志》2009,28(10)

针对广泛开展的地方政府绩效评估活动,采用德尔菲方法,分两轮调查了国内34位政府绩效管理专家对绩效评估定位的意见。多数专家认为,在未来政府绩效评估的定位选择上,应当关注社会公众的呼声和需求,提高公共部门通过绩效评估学习和改进的效果,鼓励政府创新,适当程度地弱化对被评估政府组织的行为控制。  相似文献   

绩效考核对象执言行为的影响因素——面向基层政府的实证研究     

杨宇谦  吴建南 《情报杂志》2012,31(2):203-207,202

研究基层政府针对绩效考核制度存在的问题与上级进行沟通的影响因素。识别了包括公共服务投诉压力、目标多样性、官僚遵从导向、管理有效性、制度参与空间、制度完善能力在内的六个因素。收集数据并进行了实证检验,发现基层政府公共服务投诉压力越大,官僚遵从导向越弱,制度参与空间越大,上级制度完善能力越强,则执言行为强度越大。笔者根据这些发现提供了对策建议。  相似文献   

加强国内外合作交流推进科学基金绩效评估——"科技绩效管理与研究方法国际会议"综述     

马亮  杨宇谦 《中国科学基金》2009,23(6)

1 会议概况 2009年8月15-16日,由国家自然科学基金委员会(以下简称"自然科学基金委")主办、西安交通大学承办的"科技绩效管理与研究方法国际会议"在西安召开.来自美国、英国、德国、法国、日本、澳大利亚、中国以及中国香港等国家和地区的科学资助机构与科研院校的专家学者近80人出席本次会议.  相似文献