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陈华嵩 《吉林省教育学院学报》2009,(8)
新办高职院校存在的诸如管理理念落后、管理机制僵化、分配机制不科学、行政干部梯队不合理等问题,制约着新办高职院校的办学水平与健康发展。树立先进的高职行政管理思想,建立客观需求的行政管理组织机构,构建富有高职特色的运行机制,建设一支梯队结构合理的行政管理干部队伍,以提高行政管理执行力,是一个必须着力思考与解决的问题。 相似文献
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互联网的飞速发展使得网络成为公众参与社会生活的重要方式,这其中高职院校学生是主力军。通过对高职院校网络舆情引导的定义解析,阐述了高职院校网络舆情引导工作的三个功能。结合实际,分别从引导制度、引导队伍、学生群体、网络环境四个方面指出了高职院校网络舆情引导工作面临的困境。针对存在的问题提出了构建引导新机制、加强引导队伍建设、增强学生综合素质、打造和谐校园网络环境四个方面的对策,对于高职院校网络舆情引导工作具有良好的借鉴意义。 相似文献
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