职工教育的新体制——培训中心     

房玉琦 《成人教育》1983,(5)

<正> 随着社会主义经济建设的发展,曾对职工教育工作的体制进行过一系列的改革。目前,已形成了一种管理体制。但具体到一个基层企业,应采取什么样的管理体制比较好,这是一个急待研究解决的问题。据了解,基层企业现行的管理体制虽多种多样,但概括起来不外有两种。一种是集中型,是指企业单位专设职工教育机构,或与普通教育统一管理。一种是分散型,是指把职工教育工作按其培训  相似文献   

信息消费障碍及对策分析   总被引：6，自引：2，他引：6  

侯延香  房玉琦 《情报杂志》2003,22(7):9-10

从信息消费三个结构要素的角度分析了我国信息消费的障碍。并提出了完善信息市场的对策。  相似文献   

美国典型区域图书馆联盟对比分析及启示——以OHIOLINK和CARLI为例     

孙波  刘万国  房玉琦 《图书情报工作》2017,61(24):45-54

[目的/意义]通过对美国典型区域图书馆联盟OhioLINK和CARLI的对比研究,探析联盟成功经验,为我国区域图书馆联盟的建设发展提供借鉴。[方法/过程]从联盟起源和愿景、成员类别和章程、管理体系和运行机制、特色服务等方面对CARLI和OhioLINK进行详细介绍和对比。[结果/结论]基于OhioLINK和CARLI的成功经验,认为"天时"地利"人和"是区域图书馆联盟成功的3要素;联盟章程是图书馆联盟发展的前提,管理体系是图书馆联盟发展的保障,服务效益是图书馆联盟持续发展的动力,完善的联盟章程、科学的管理体系和较高的服务效益组成图书馆联盟发展的内在动因。  相似文献   

数字图书馆安全特点及影响因素研究   总被引：1，自引：0，他引：1  

徐宽  刘万国  房玉琦 《现代情报》2008,28(11)

数字图书馆是国家重要的信息基础设施,其存在和服务的安全问题一直广泛受到人们的关注,本文从数字图书馆自身特点及所处环境状况考虑,根据数字资源安全性的要求,对影响数字图书馆安全的诸多因素进行深入探讨.  相似文献