企业生产一线班组长培训模式的创新与实践——以柳州职业技术学院为例 |
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引用本文: | 黎刚.企业生产一线班组长培训模式的创新与实践——以柳州职业技术学院为例[J].高教论坛,2012(1):42-44. |
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作者姓名: | 黎刚 |
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作者单位: | 柳州职业技术学院继续教育中心 |
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基金项目: | 广西壮族自治区教育厅2011年新世纪广西高等教育教改工程重点资助立项项目“高职院校的企业继续教育体系构建与研究”(2011JGZ082),项目负责人:黎刚 |
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摘 要: | 生产一线班组长的培训,一直以来都是企业非常重视的培训。但是,由于培训的模式大多还是沿用传统的培训模式,使得培训质量和效果都受到企业领导以及受培者的质疑,亟待进行改革。柳职院通过充分的企业调研,创新了一种"以发现问题解决问题为导向"的企业生产一线班组长培训教学模式,并在教学实际实施中得到了企业领导和受培者的充分认可与肯定。
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关 键 词: | 企业班组长 培训模式 发现与解决问题为导向 |
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