| 人力资本对西部地区农业自我发展能力的影响研究 |
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| 引用本文： | 霍燕,马静.人力资本对西部地区农业自我发展能力的影响研究[J].陕西理工学院学报(社会科学版),2014(2):7-11. |
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| 作者姓名： | 霍燕 马静 |
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| 作者单位： | 陕西理工学院管理学院经济与法学学院,陕西汉中723000 |
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| 基金项目： | 国家社会科学基金项目“西部地区农业自我发展能力研究”（11XIY021）;汉中市科技局项目“陕南循环经济产业区生态化创新模式及其评价机制研究”（2013FZ（二）05） |
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| 摘 要： | 农业自我发展能力是强调以内生因素推动的农业经济增长能力,人力资本作为最基本的生产要素对农业自我发展能力具有重要的影响。本文从农业劳动力的就业结构偏差、年龄结构、受教育程度等方面,对西部地区农业人力资本现状进行分析,认为西部农业中剩余劳动力滞留较为严重、农业劳动力老龄化明显、农业劳动力受教育水平较低,这些特征引致西部地区农业技术、农业制度与农业人力资本之间的不协调。因此,应积极探索和推进农村土地流转制度、促进农业技术创新、完善农村社会保障体系,以增加西部农业人力资本含量,提升西部地区农业自我发展能力。
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| 关 键 词： | 西部 农业 人力资本 自我发展 |
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