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| 知识管理对企业主体建构的激励 | |
| 引用本文： | 耿忠义.知识管理对企业主体建构的激励[J].现代企业教育,2001(5):28-28. |
| 作者姓名： | 耿忠义 |
| 摘 要： | 知识管理，简单地说就是对企业的知识资源进行管理的过程。知识管理的关键在于发掘自己核心能力所涉及的战略知识信息，优化这些知识，使之成为企业的关键资产。企业知识管理的作用在于确立、调整并发展企业的总体竞争战略，然后在总体竞争战略的指导下，集合并优化企业的知识资产，使之与企业其它战略资产相协调，并最终实现企业的总体竞争战略。企业发展的强劲动力是建立在企业核心能力之上的。强调将知识作为一种重要资源加以管理，从而最终增强组织的创造和创新能力， |
| 关 键 词： | 知识管理 企业主体建构 激励作用 核心能力 创新体制 |
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