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传媒业经管人员的绩效考核
引用本文:卢恩光,袁东.传媒业经管人员的绩效考核[J].当代传播,2004(4):41-43.
作者姓名:卢恩光  袁东
作者单位:同济大学;上海德汇集团公司,200120
摘    要:中国传媒业经营管理人员有其自身的特点,对其传统的绩效考核存在着方法粗放,社会效益和经济效益不能协调统一,考核指标过于静态的问题。针对以上问题,作者总结了上海某报业集团对广告中心总经理的绩效考核实践经验,提出了适合传媒业经营管理人员绩效考核体系。

关 键 词:传媒业  经营管理人员  绩效考核
文章编号:1009-5322(2004)04-0041-03
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