| 基于未确知测度的企业家人力资本价值评价 |
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| 引用本文： | 姚立根,李洪维,韩云霄.基于未确知测度的企业家人力资本价值评价[J].科技与管理,2007,9(6):114-117. |
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| 作者姓名： | 姚立根 李洪维 韩云霄 |
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| 作者单位： | 1. 河北工程大学,经济管理学院,河北,邯郸,056038
2. 河北省献县水利建筑工程有限公司,河北,沧州,061000 |
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| 摘 要： | 在分析了评价企业家人力资本价值影响因素的基础上,建立了多层次未确知测度综合评价模型。评价过程中,对于二级指标运用信息熵确定其分类权重,对于一级指标运用层次分析法来确定其权重,实现了定量分析和定性分析相结合,进而得到企业家人力资本价值的未确知综合评价结果。这为企业的人力资本薪酬管理体系的建立,推行经营者股票期权提供科学的理论与方法依据。
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| 关 键 词： | 企业家人力资本 未确知测度 信息熵 层次分析法 |
| 文章编号： | 1008-7133(2007)06-0114-03 |
| 修稿时间： | 2007年7月16日 |
Appraisal of entrepreneur human capital value based on unascertained measurement |
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| YAO Li-gen,LI Hong-wei,HAN Yun-xiao.Appraisal of entrepreneur human capital value based on unascertained measurement[J].Science-Technology and Management,2007,9(6):114-117. |
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| Authors: | YAO Li-gen LI Hong-wei HAN Yun-xiao |
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