高校人力资源开发与管理方法创新探析 |
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引用本文: | 李凌春.高校人力资源开发与管理方法创新探析[J].世界华商经济年鉴·科学教育家,2009(1):52-54. |
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作者姓名: | 李凌春 |
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作者单位: | 湖南省永州职业技术学院,永州425000 |
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摘 要: | 高校作为人才聚集的高地和人才培养的基地,承担着人才培养、知识创新和社会服务的重要任务。分析了高校人力资源开发和管理的现状,提出选拔机制的创新、用人机制的创新、人才全程培育机制的创新、绩效考评机制的创新、激励机制的创新、在职培训的创新等方法,达到树立创新教育理念,建立创新人才培养模式,搭建创新教育平台的目的。
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关 键 词: | 人力资源开发 管理方法创新 高等院校 企业管理 教学方法 |
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