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| 律师事务所薪酬制度的探索 | |
| 引用本文： | 袁娟.律师事务所薪酬制度的探索[J].商情·科学教育家,2013(33). |
| 作者姓名： | 袁娟 |
| 作者单位： | 南京师范大学商学院 江苏南京 210023 |
| 摘 要： | 转型时期的社会矛盾和冲突极大地推动着律师服务行业朝着规范化、专业化方向发展,对其提出更高的要求,其中建立科学、合理的薪酬制度在律师事务所的管理过程中显得尤为重要.针对当前律所存在的薪酬制度方面的问题,指出应当遵循公平性、经济性、竞争性、激励性、双赢目标原则来设计薪酬制度,并提出初步的薪酬方案以供参考. |
| 关 键 词： | 律师事务所 薪酬 制度 |
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