企业数字孪生员工画像建模技术研究与应用 |
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引用本文: | 吴强,孙炜,邵元新,王敏,何先定.企业数字孪生员工画像建模技术研究与应用[J].成都航空职业技术学院学报,2023(1):72-75. |
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作者姓名: | 吴强 孙炜 邵元新 王敏 何先定 |
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作者单位: | 1. 航空工业成都飞机工业(集团)有限责任公司;2. 成都航空职业技术学院 |
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摘 要: | 伴随着信息技术的不断发展,企业均面临或经历着由信息化到数字化,再由数字化到智能化的转变历程,人力资源管理也从最初的人事管理发展到数智化人力资源管理阶段,特别是近年来数字孪生概念兴起,各个领域都开展了数字孪生研究工作。本文以人才画像为切入点,从员工的基本信息、组织角色、履职表现等六个维度进行数字孪生员工要素识别,建立数字孪生员工模型,并通过数据中台进行相关业务数据汇聚与集成,然后进行BI可视化设计,实现了员工多维度信息的集成化、显性化展示与应用。
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关 键 词: | 人力资源 数据中台 人才画像 数字孪生 |
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