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女大学生欲说就业好困惑--解读女大学生就业的性别歧视

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摘要：	“宁要武大郎,不要穆桂英”,这是目前许多用人单位在招聘员工时的原则。据有关资料显示:80%的女大学生在求职中遭遇性别歧视,有34.3%的女生有过多次被拒绝的经历。传统观念让风华正茂的女大学生欲说就业好困惑。
关键词：	女大学生就业性别歧视人力资源劳动权力
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