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| 河南省郑州铁路运输技校出台教师量化考核办法 | |
| 引用本文： | 宋明伟.河南省郑州铁路运输技校出台教师量化考核办法[J].职业教育研究,2000(6). |
| 作者姓名： | 宋明伟 |
| 摘 要： | 为全面提高教师业务素质，促进教学质量不断提高，近日，河南省郑州铁路运输技校出台教师工作量化考核办法。考核分班主任工作和教师教学工作两部分。 在班主任工作的量化考核中，考核指标为：班主任常务工作（包括有：一日、一周、一月、学期工作要点）、综合评比（包括有；班级纪律、卫生、两操、班委工作）、学生实习成绩、参加教研活动情况、德育工作五大项内容。每学期考核一次，考核结果作为对班主任发放学期质量奖，评先的主要依据，同时也作为合格班主任的评选条件。 在教师教学量化考核中，考核指标为：教学计划、教学环节（包括有… |
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