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| 21世纪公共图书馆以人为本的管理 | |
| 引用本文： | 邵康庆.21世纪公共图书馆以人为本的管理[J].重庆图情研究,2004,5(4):21-24. |
| 作者姓名： | 邵康庆 |
| 作者单位： | 重庆图书馆，重庆400014 |
| 摘 要： | 21世纪将是传统图书馆现代图书馆共存互补的复合图书馆时代。拥有丰富知识、专业技能和高素质的人才是图书馆的重要资源和发展优势。这就决定了图书馆的管理工作必须以人为中心来展开。以人为本的管理思想是现代管理的新思想．公共图书馆作为为社会服务的公益性化机构，更需要确立以人为本的管理思想。尊重人的价值，重视人的需要，重视人才的开发、管理和使用，着眼于人的基本素质和创新能力的培养和开发，真正把人的主观能动性发挥出来。建立公正合理的激励机制，实施因人而异的人力资源管理．现代图书馆的管理引入以人为本这一管理理念必将极大地促进图书馆事业的发展。 |
| 关 键 词： | 21世纪 公共图书馆 人本管理 |
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