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| 管理者的人性假设与管理者社会责任的构建 | |
| 引用本文： | 高山,邵殿国.管理者的人性假设与管理者社会责任的构建[J].绥化学院学报,2006,26(1):37-38. |
| 作者姓名： | 高山 邵殿国 |
| 作者单位： | 大庆市委党校,黑龙江,大庆,163253 |
| 摘 要： | 管理者的社会责任边界以及实现程度是与管理者的人性假设紧密相关的。管理者的“复杂人”假设决定管理者既具有“经济人”的利己责任取向,又具有“道德人”的利他责任取向,因此,相应的制度安排对解决管理者责任的缺失具有现实意义。 |
| 关 键 词： | 人性假设 社会责任 责任系统 |
| 文章编号： | 1004-8499（2006）01-0037-02 |
| 收稿时间： | 2005-09-11 |
| 修稿时间： | 2005年9月11日 |
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