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如何突破契约型职教集团发展的困局——一个组织化的分析视角
引用本文:徐海峰,王明伦.如何突破契约型职教集团发展的困局——一个组织化的分析视角[J].职教论坛,2010(27).
作者姓名:徐海峰  王明伦
作者单位:江苏省职业技术教育科学研究中心
基金项目:教育部人文社科项目《高等职业教育集团化发展模式的研究--以江苏为例》,江苏省教育科学"十一五"规划重大课题《江苏高等职业教育集团化发展模式的研究》(课题 
摘    要:松散型职教集团的发展处在面临着提高组织化程度的发展阶段.在这个发展阶段,职教集团发展的有效性,取决于我们实现组织化运作的程度.职教集团的组织化运作,不但是制度层面,更具有操作层面的意义.职教集团组织化运作问题值得深入研究.

关 键 词:契约型职教集团  组织化运作  市场化缺陷
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