| 大学毕业生择业偏好研究——对北京六校商管类毕业生的调查 |
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| 引用本文： | 解浩然,王振源.大学毕业生择业偏好研究——对北京六校商管类毕业生的调查[J].黑龙江高教研究,2011(9). |
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| 作者姓名： | 解浩然 王振源 |
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| 作者单位： | 1. 北京大学光华管理学院,北京,100871
2. 上海大学管理学院,上海,200444 |
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| 基金项目： | 上海市教育委员会科研创新项目资助(编号:11YS26); 上海大学人文社会科学创新项目基金资助; 2010年上海高校选拔培养优秀青年教师科研专项基金 |
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| 摘 要： | 以北京市六所高校商管类毕业生为样本,调查他们在择业中工作选择因素和工作单位类型偏好的情形。研究发现,男女生排名前五项工作选择因素是相同的,只是排序略有不同,而且薪资收入都不是排在第一位;在工作单位偏好上,外资/合资企业在男女间、各校间都是排名第一位,男生对政府单位、国有企业/事业单位的偏好性显著高于女生。相关分析发现,不同的工作单位类型偏好和工作选择因素间存在显著相关,其中对外资/合资企业的偏好和排名前四的工作选择因素呈现显著正相关。文章最后基于研究结果,对毕业生、就业指导单位及用人单位提出建议。
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| 关 键 词： | 就业 工作选择因素 单位类型偏好 |
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