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浅谈企业知识型员工的管理
引用本文:尚静.浅谈企业知识型员工的管理[J].华章,2013(31).
作者姓名:尚静
作者单位:重庆工程职业技术学院,重庆,404100
摘    要:知识型员工是企业的生命和源泉,是企业的核心能力的根本来源,培育和支持核心能力的增长,已经引起各个管理层面的普遍关注,知识型员工的管理策略和激励机制的研究,与知识性员工的自我管理相辅相成,如何让知识型员工心甘情愿的为企业服务,帮助知识型员工平衡生活和工作的压力,从而发挥最大的潜能,创造出更多的企业价值,是管理界和经济学界永恒的话题。

关 键 词:知识型员工  管理策略  激励机制  自我管理
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