| 创先争优活动的经验和启示 |
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| 引用本文： | 岳兵.创先争优活动的经验和启示[J].现代企业文化,2011(26). |
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| 作者姓名： | 岳兵 |
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| 作者单位： | 中国神华神东煤炭集团设备管理中心 |
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| 摘 要： | 一、以党建信息化项目建设为平台，大力发扬创先争优活动精神。在企业加快转变经济发展方式，实现新跨越的战略保障时期，在实现企业宏伟战略目标的进程中，必定是先进典型辈出的时期，在此期间涌现出的先进模范人物是企业乃至这个社会的先进典范和楷模。他们来自基层、来自一线、来自群众，在平凡之中见伟大，关键时刻显本色，可亲可敬可信可学，在群众中有着广泛的影响力和感召力。他们走在企业发展的前列，集中体现了企业的精神实质，生动诠释了无私奉献魅力。
先进典型的崇高精神有利于树立鲜明正确的价值导向，激发我们对所无私奉献的崇高追求，弘扬先进典型的精神，就要弘扬他们爱岗敬业、艰苦奋斗、勇于创新、争创一流、淡泊名利、甘于奉献的伟大精神。先进典型离我们并不遥远，他们就在我们身边，他们在各自平凡的岗位上兢兢业业工作、踏踏实实钻研、全心全意投入，以争创一流的精神和坚持不懈的韧性，为企业做出了卓越的贡献。榜样的力量是无穷的，大力学习和宣传先进典型，是我们党的优良传统，也是新的历史时期的必然要求，注重发挥先进典型的影响和带动作用，大力发扬创先争优精神，是各级党组织思想政治工作的有效方法。
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| 关 键 词： | 转变经济发展方式 企业发展 精神实质 经验 先进模范人物 党的优良传统 思想政治工作 无私奉献 |
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