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如何分析心理测验的内容效度
引用本文:竺培梁.如何分析心理测验的内容效度[J].外国中小学教育,2004(5):32-34.
作者姓名:竺培梁
作者单位:上海师范大学教育科学学院
摘    要:我们知道,效度(validity)是指心理测验测量到它所要测量的事物属性的程度。心理测验效度,通常可以分为三大类型,即内容效度(content validity)、效标效度(criterion validity)和结构效度(construct validity)。内容

关 键 词:心理测验  内容效度  效标效度  测验效度  教育心理学
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