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| 关于稳定企业人才队伍的思考 | |
| 引用本文： | 李超华.关于稳定企业人才队伍的思考[J].中国科技信息,2005(16):377-378. |
| 作者姓名： | 李超华 |
| 作者单位： | 中铁二十五局集团人力资源部 |
| 摘 要： | 人才是企业中最可宝贵的财富,企业综合实力的竞争,归根到底是人才的竞争。谁拥有了一流的人才,谁就会在竞争中立于不败之地。本文主要对稳定企业人才队伍问题进行了思考。本文首先分析了稳定企业人才队伍的重要性,然后从完善人才管理制度、改进薪酬激励体系、加强企业文化建设三个方面探讨了目前企业人才管理存在的问题,并研究了相应对策。 |
| 关 键 词： | 稳定 企业 人才队伍 思考 |
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