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校长(干部)培训策略的实践研究
引用本文:刘建中.校长(干部)培训策略的实践研究[J].现代中小学教育,2005(4):70-71.
作者姓名:刘建中
作者单位:广州市海珠区教师进修学校,广东,广州,510220
摘    要:传统的中小学校长(干部)培训方式存在明显缺陷,随着新课程实验的推进,中小学校长(干部)培训要有新思路和做法:主题学习-范例研究-实践提高(校长提高班);优选课程-结合实际-任务考核(校长岗培班);需求调查-案例研讨-指导实践(教导主任班);模块学习-专题研究-任务驱动(骨干教师班)。

关 键 词:校长  培训策略  校本培训  中小学  课程改革
文章编号:1002-1477(2005)04-0070-02
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