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| 为IT人才的成长营造良好环境 | |
| 引用本文： | 童有好,李蕊.为IT人才的成长营造良好环境[J].中国信息导报,2002(4):29-29. |
| 作者姓名： | 童有好 李蕊 |
| 作者单位： | 中国人民大学经济学院 北京100872 (童有好)，中国人民大学经济学院 北京100872(李蕊) |
| 摘 要： | 据国内调查机构对最近人才市场职业行情需求的观察，在京、沪、粤三地人才总需求中，网络人才需求占５５％，单就广东省而言，其IT产业的腾飞最少需要２５万名以上的IT专业人才。另外，由于各种原因，我国IT人才外流现象也非常严重。入世后，大批进入中国的跨国公司势必会与国内企业争夺人才，我国IT人才“批量外流”的可能性还会加大。因此，加强IT人力资源的开发势在必行。笔者认为，培养和造就IT人才应从以下几方面入手：１．从体制上深化IT企业干部人事制度改革：要在全国各地建立和完善各个级次的IT人才市场，同时对IT人才市场… |
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