| 竞争还是产权——对国有企业激励机制的经验考察 |
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| 引用本文： | 聂辉华,涂晓玲,杨楠.竞争还是产权——对国有企业激励机制的经验考察[J].教学与研究,2008(1):39-45. |
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| 作者姓名： | 聂辉华 涂晓玲 杨楠 |
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| 作者单位： | 1. 中国人民大学,经济学院,北京,100872
2. 东华理工大学,经济管理学院,江西,抚州,344000
3. 清华大学,经济管理学院,北京,100084 |
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| 基金项目： | 中国人民大学985项目
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北京市地区高等学校学科群建设项目 |
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| 摘 要： | 我们利用2001-2003年全国规模以上工业企业的平衡面板数据,检验了关于国有企业改革的两种假说产权论和市场论.产权论认为国有企业改革的关键是产权改革,而市场论认为关键是为国有企业创造一个竞争性的市场环境.结果表明,以企业的主营业务销售利润率为因变量,给定市场竞争程度,国有产权明显比其他所有制带来更低的经营绩效,而且在各种竞争程度的市场环境下国有产权的劣势都很明显;在考虑了市场竞争对产权的影响后,国有资本对企业绩效的影响是显著负的,而私营资本对企业绩效的影响是显著正的.这表明,当前国有企业改革的重点应该是产权改革,是继续改善国有企业内部治理结构.
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| 关 键 词： | 国有企业 竞争 产权 面板数据 |
| 文章编号： | 0257-2826(2008)01-0039-07 |
| 修稿时间： | 2007年10月25 |
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