| 以雇主需求为导向的英国博士生教育改革研究 |
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| 引用本文： | 褚艾晶.以雇主需求为导向的英国博士生教育改革研究[J].学位与研究生教育,2013(5):69-73. |
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| 作者姓名： | 褚艾晶 |
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| 作者单位： | 清华大学教育研究院,北京,100084 |
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| 基金项目： | 2010年教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目"我国研究生教育结构调整问题研究"(项目 |
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| 摘 要： | 分析了英国近年来以雇主需求为导向的博士生教育改革的动力、主要内容及其面临的挑战.改革的主要内容包括:政府对以雇主需求为导向的研究生项目加大资助力度；与就业相关的可迁移性技能训练成为博士生培养的一个关键要素；以研究生院、博士训练中心、高校与多方机构紧密合作等组织结构进行博士生培养；建立正规的学术指导制度,鼓励雇主以多种形式积极参与到博士生培养中来.
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| 关 键 词： | 英国 博士生教育 改革与发展 雇主需求 |
Employers' Demand Oriented Doctoral Education in Britain |
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| CHU Aijing.Employers' Demand Oriented Doctoral Education in Britain[J].Academic Degrees & Graduate Education,2013(5):69-73. |
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| Authors: | CHU Aijing |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | |
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