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| 解决高职毕业生就业难的对策 | |
| 引用本文： | 王宗祥.解决高职毕业生就业难的对策[J].中国职业技术教育,2003(30):52-52. |
| 作者姓名： | 王宗祥 |
| 作者单位： | 徐州建筑职业技术学院,221008 |
| 摘 要： | 2003年是高校扩招后的第一个就业高峰年,据传媒报道,今年全国大学毕业生就业情况不很理想,签约率和一次性就业率较往年呈下降趋势,其中高职院校毕业生就业问题尤为突出。但据资料介绍,近几年在我国的从业人员中,具有高中及以上学历的比例为18％,具有大专以上学历的5％。而1998年世界经合组织(OECD)国家对应指标的平均值分别分80％和26％。可见中国的大学生远未达到过剩的程度。几年来,我国国民经济的持续健康发展、第三产业的快速增长以及国有企业的迅速崛起,为高校毕业生提供了广阔的就业空间。从这个意义上说,大学毕业生不是多了,而是少了。那么.我们应该采取何种措施来解决这一难题呢? |
| 关 键 词： | 高等职业教育 毕业生 就业对策 培训质量 教育社会化 就业指导 |
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