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需要重新理解升职、福利和企业文化(上篇)——访安利(中国)人力资源总监饶俊
引用本文:
明丽.需要重新理解升职、福利和企业文化(上篇)——访安利(中国)人力资源总监饶俊[J].职业技能培训教学,2003(4):22-24.
作者姓名:
明丽
摘 要:
关 键 词:
升职
福利
企业文化
安利(中国)公司
人力资源管理
饶俊
人力资源培训
人员招聘
激励
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