关于高校师资社会化的全新方案构想 |
| |
引用本文: | 董藩,周宇.关于高校师资社会化的全新方案构想[J].教育与职业,2002(5):11-15. |
| |
作者姓名: | 董藩 周宇 |
| |
作者单位: | 大连民族学院中国经济发展战略与政策研究中心 |
| |
摘 要: | 一、引子:关于教授“赶场子”的争论据《华商时报》2000年12月30日报道,在上海市政协组织的一次教育专题调研中,出现了颇为戏剧性的一幕———该市公办院校和民办院校的院长们为“大学教授是否应该赶场子”的问题各执一词,表现出两种截然不同的观念。辩论是从一位公办大学的院长倾吐满腹怨气开始的。他因为自己学校的优秀教师都被聘请到民办学院去兼课而烦恼,他对民办学院的院长直言:“我们好不容易培养出来的教授竟都被你们拉去兼课,‘赶场子’忙得不亦乐乎。……”民办学院的院长也亮出自己的观点:“能被邀请去兼课的教授…
|
关 键 词: | 竞争机制 师资使用制度 方案设计 用人制度 改革 职称评审 师资补充机制 高校 师资社会化 |
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录! |
|